Epic Games kündigt massive Entlassungen an, von denen 900 Mitarbeiter betroffen sind

In einem bedeutenden Schritt hat Epic Games, der Entwickler des beliebten Spiels Fortnite, die Entlassung von fast 900 Mitarbeitern angekündigt, was 16 % der gesamten Belegschaft entspricht.

Diese Entscheidung wurde den Mitarbeitern während einer Betriebsversammlung im Büro des Entwicklers in North Carolina mitgeteilt. Vor der Versammlung wurden die Kommunikationskanäle des Unternehmens, einschließlich Slack, gesperrt, um sicherzustellen, dass nur “verifizierte, relevante Updates von der Führung” verbreitet wurden.

Tim Sweeney, der CEO von Epic Games, hat in einer internen E-Mail Klarheit über die Situation geschaffen. Er wies darauf hin, dass das Unternehmen seit einiger Zeit mit finanziellen Problemen zu kämpfen hatte, da die Ausgaben die Einnahmen überstiegen. Der Hauptgrund für diese finanzielle Belastung waren die beträchtlichen Investitionen des Unternehmens in die “nächste Evolution von Epic” und die Zukunft von Fortnite als “Metaverse-inspiriertes Ökosystem für Schöpfer”. Sweeney wies darauf hin, dass das Wachstum von Fortnite in erster Linie durch die Inhalte der Entwickler vorangetrieben wurde, was mit einer erheblichen Umsatzbeteiligung verbunden ist. Dieses Modell ist zwar erfolgreich, hat aber geringere Gewinnspannen als die anfängliche Welle von Fortnite Battle Royale, die die Expansion des Unternehmens finanzierte.

Darüber hinaus erklärte Sweeney, dass der Erfolg des Unternehmens mit dem Creator-Ökosystem eine größere strukturelle Veränderung seines Wirtschaftsmodells erforderlich machte. Infolgedessen befindet sich das Unternehmen in einer Übergangsphase, und die Entlassungen sind ein Teil dieses Umstrukturierungsprozesses.

Zusätzlich zu den Entlassungen plant Epic Games, seine Musikplattform Bandcamp zu veräußern, indem sie an Songtradr verkauft wird. SuperAwesome, ein 2020 von Epic übernommenes Unternehmen, das sich auf die Entwicklung von Tools konzentriert, die Spiele für Kinder sicherer machen, wird jedoch teilweise unter Epic Games verbleiben. Das Werbesegment von SuperAwesome wird eine unabhängige Einheit werden.

Sweeney betonte, dass das Unternehmen an seinem Kerngeschäft festhält und sich weiterhin auf seine ehrgeizigen Pläne konzentrieren wird. Er erwähnte auch, dass zwei Drittel der Entlassungen in Teams erfolgten, die nicht direkt an der Kernentwicklung beteiligt sind. Als Geste des guten Willens erhalten die betroffenen Mitarbeiter Abfindungspakete, die sechs Monate Grundgehalt und sechs Monate von Epic bezahlte Gesundheitsversorgung in Ländern wie den USA, Kanada und Brasilien beinhalten.